» UFW 2011

» Referenten

16. September 2011, 10.45 – 12.00 Uhr
„Global Player mit festen Wurzeln – Die nachhaltige Wachstumsstrategie der adidas AG“

Herbert Hainer

• Als Vorstandsvorsitzender der adidas AG rückte Herbert Hainer im Jahr 2001 an die Spitze des größten Sportartikelherstellers Europas, der weltweit den zweiten Rang in seiner Branche besetzt“

• 2005 „Unternehmer des Jahres“

• 2006 Deutscher Image Award

• 2008 Bundesverdienstkreuz am Bande

• 2010 „Manager des Jahres“ für die weltweite Expansion des Herzogenauracher Unternehmens und die erfolgreiche Sanierung der US-Tochter Reebok

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16. September 2011, 14.00 – 15.00 Uhr
„Erfolg beginnt im Kopf – Gut sein, wenn’s drauf ankommt“

Prof. Dr. Hans Eberspächer

• Sportpsychologe, renommierter Experte für Stress- und Selbstmanagement

• Bis 2007 Professor für Sportpsychologie an der Universität Heidelberg

• Mental-Coach von Hochleistungssportlern (u. a. Olympia)

• Selbst entwickeltes Mentales Training für Leistungsträger/Methoden aus dem Sport werden auch in der Personalentwicklung von Unternehmen zur Leistungsoptimierung, Stressbewältigung und Teamentwicklung eingesetzt

• Bestseller-Autor: u. a. "Ressource Ich – Stressmanagement in Beruf und Alltag"; "Gut sein, wenn`s drauf ankommt – die Psycho-Logik des Gelingens"; "Gut sein, wenn`s drauf ankommt – Erfolg durch mentales Training"

16. September 2011, 15.00 – 16.00 Uhr
Unternehmerinterview [bitte beachten: Programmänderung]

Dr. Jörg Haas

• Entrepreneur, Innovator und Investor

• Schon zu Trierer Studienzeiten Mitbegründer und Gestalter der Erfolgsgeschichte des Unternehmens GWI (1990-2005): innerhalb weniger Jahre Marktführer für Krankenhaus-Informations-Systeme, 900 Beschäftigte, Top 5 der deutschen Software-Unternehmen. 2005 Verkauf an AGFA-Gaevert zum schnellen Ausbau der Internationalisierung.

• Heute Partner und Vorstand der HW Partners AG Bonn gegründet 2002), einem Beteiligungsunternehmen für mittelständische Wachstumsunternehmen

• 2007 u.a. Gründung der Scopevisio AG, innovative Unternehmenssoftware für Gründer und Mittelständler als SaaS - Software as a Service - über das Internet mit Cloud-Technologie

16. September 2011, 17.15 – 18.15 Uhr
„Der Mensch wächst am Widerstand – erfolgreiche Unternehmen auch“

Werner Kieser

• Gründer und „Erfinder“ von Kieser Training

• Innovator im Bereich gesundheitsorientiertes Krafttraining

• Heute ist er Verwaltungsratvorsitzender der Kieser Training AG, einem Franchisingkonzept mit inzwischen über 150 Standorten und rund 150.000 Kunden und rund 79 Mio. € Umsatz

• Einer der erfolgreichsten Unternehmerpersönlichkeiten Europas, „Self-made Erfolgsstory“ – von bescheidenen Anfängen über Rückschläge zum internationalen Erfolg einer Idee und Geschäftsphilosophie

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17. September 2011, 09.30 – 10.30 Uhr
„Die Eifel ist überball – neue Wege führen nicht nur nach Rom“

Andreas Land

• Geschäftsführender Gesellschafter Griesson – de Beukelaer GmbH & Co. KG mit Hauptsitz in Polch

• 1998 ist er als familienfremder Nachfolger bei Griesson – de Beukelaer eingestiegen

• Seit 2007 ist der ehemalige Danone-Manager gemeinsam mit Heinz Gries alleiniger Inhaber des Unternehmens, zuvor war er Geschäftsführer bei General Biskuits

• Erfolgs- und Nachfolgergeschichte eines weltweit agierenden Familienunternehmens

• Mitglied des Beirats des Zentrums für Marktorientierte Unternehmensführung (ZMU), Plattform des Austausches zwischen Wissenschaft und Praxis hinsichtlich marktorientierter Fragestellungen

• Handelsexperte

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17. September 2011, 10.35 – 11.30 Uhr [Talkthema]
„Neue Märkte, fremde Länder – Interkulturelle Kompetenz als Erfolgsfaktor“

PD Dr. Dr. Niels Bergemann

• Diplom-Psychologe und Facharzt für Psychiatrie und Psychotherapie und Wissenschaftler mit internationalem Wirkungskreis 

• Promoviert in Medizin und Betriebswirtschaftslehre, habilitiert in Psychotherapie/Psychiatrie

• Langjährige Beratungstätigkeit im Bereich Arbeits- und Organisationspsychologie sowie Tätigkeit als Führungskräftetrainer. Arbeitsschwerpunkte: Beratung bei der Entwicklung und Implementierung personalwirtschaftlicher Strategien, insb. Personalauswahl, Mitarbeiterbeurteilung, Kommunikation etc.

• Experte für Interkulturelles Management und Interkulturelle Kompetenzen

• Zahlreiche wissenschaftliche und businessorientierte Veröffentlichungen, u.a. "Interkulturelles Management"; "Interkulturelle Managementkompetenz. Anforderungen und Ausbildung"

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17. September 2011, 10.35 – 11.30 Uhr [Talkthema]
„Neue Märkte, fremde Länder – Interkulturelle Kompetenz als Erfolgsfaktor“

Dr. Albert Hieronimus

• Ehemaliger Vorstandsvorsitzender der Bosch Rexroth AG (Industrieunternehmen der Antriebs- und Steuerungstechnik) sowie von Bosch Ltd., Indien

• Als Vorstand der Mannesmann Rexroth AG verantwortlich für den Auf- und Ausbau des Asiengeschäfts mit Schwerpunkt China und Indien

• Langjähriger Kaufmännischer Geschäftsführer der Bosch-Tochter MICO in Bangalore/Indien

• Langjährige Erfahrungen in Auslandsmärkten (insbes. Asien) und an der internationalen Managementspitze

17. September 2011, 11.30 – 12.30 Uhr
„Innovation und Führung: den Kreis des gewohnten verlassen“

Dr. Bernhard von Mutius

• Philosoph, Sozialwissenschaftler und Berater

• Inspirierender, interdisziplinärer Vermittler zwischen Wissenschaft und Praxis

• Impulsgeber und Experte für strategische Vernetzung von zukunftsfähigem Denken und Wissen für Organisationen und Unternehmen sowie wertebalancierter Unternehmensführung

• Entwickelte Konzept der wertebalancierten Unternehmensführung

• Zahlreiche Veröffentlichungen, u.a. "Die andere Intelligenz. Wie wir morgen denken werden" (2x zum "Das Buch des Jahres" ausgewählt); "Wert plus Werte = Zukunftsfähigkeit"; "Das Andere Denken: Wertebalancierte und nachhaltige Unternehmensführung"; "An den Grenzen. Grundlegende Innovationen brauchen ein anderes Denken als das Management des Bestehenden"; "Wie systemisches Denken aus der Krise heraushilft"